Média Training

Une bonne communication de crise, interne et externe, est déterminante pour la survie même de l’entreprise : savoir se préparer, anticiper les vecteurs de communications, comprendre les obligations des médias, s’organiser pour tenir, déterminer les messages appropriés…

Notre équipe pluridisciplinaire (journalistes, grands reporters, communicants de crise) ont tous beaucoup d’expérience dans ce domaine très particulier où l’amateurisme n’a pas sa place.

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La formation

Objectifs de la formation : être capable dans une situation de crise d’assurer une communication efficace
Public visé : cellule de crise, communicants, dirigeants…
Durée : 1 à 3 jours
Notre petit plus : possibilités d’évoluer sur des sites atypiques

Autres modules

Entraînement à la communication de crise
Quand et comment communiquer selon sa cible ? À qui s’adresser ? Avec quels moyens ? Quels résultats en attendre ? Un module d’entrainement avec des exercices pratiques et jeux de rôles très éclairants pour se poser les bonnes questions et savoir comment y répondre !
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Parcours physico-émotionnel
Un parcours d’obstacles en milieu naturel où l’enjeu n’est pas la performance individuelle, mais de franchir ensemble chacune des étapes. Une expérience collective forte, déroulée sur 2 ou 3 heures, pour ressentir la dynamique de groupe, savoir appréhender ses émotions, mettre en avant la cohésion, et faciliter la prise de décision.
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Parcours souterrain secours
Retrouver son chemin
Un jeu de rôle sous forme de parcours souterrain dans une ancienne mine. Un équipier se blesse, il doit être transporté à l’air libre. À l’équipe de s’organiser pour retrouver le chemin et l’évacuer. Un test grandeur nature qui interroge les notions de gestion de groupe, de prise de décision, et de commandement
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Méditation ou sophrologie
Un module d’initiation d’1 à 2 heures de sophrologie ou de méditation pour apprendre à se reconnecter émotionnellement, s’écarter des pensées négatives ou de trop d’agitation, retrouver son calme, mais également apprendre à se faire confiance. Un véritable outil anti-stress à utiliser ensuite au quotidien, notamment lors de processus de prise de décision
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