Élaboration du Plan Particulier de mise en Sûreté Attentat & anti-intrusion, l’exemple de la mission Playgroup

5 Sep 2019 | Actu

ecole playgroup

L’association PLAYGROUP est une association culturelle de type jardin d’enfants (bilingue franco-anglais), accueillant des jeunes enfants de 2 à 6 ans (50 places). Cette structure, implantée à STRASBOURG, a fait appel à la société REDBOX aux fins d’élaborer le Plan particulier de mise en sûreté attentat et anti-intrusion (PPMS).

Pour établir ce plan, une rencontre a été organisée avec la direction de l’établissement, in situ. La méthodologie consiste globalement :

  • de visiter la structure,
  • d’en connaître son fonctionnement dans les moindres détails,
  • d’examiner l’environnement proche et plus,
  • de noter les problématiques qui s’imposent à la direction de l’établissement et à ses personnels.
  • de conseiller et répondre aux questions tant sur le plan théorique que pratique

mockup PPMS

Ce travail d’analyse des risques, permet de mettre en exergue les points faibles des infrastructures, mais aussi des protocoles en usage dans l’établissement par les personnels. En parallèle, le PPMS est rédigé pour permettre une lecture aisée et une mise en application simple et efficace – des fiches détaillées, photographies et plans constituent le dossier.
Une présentation aux acteurs de la structure et un exercice mettant en œuvre le plan clôtureront la mission REDBOX.

Quelle est l’utilité de ce service ?

Il permet un constat objectif et réaliste des mesures à prendre basées le plus souvent par les bonnes pratiques et de le compléter par des mises à jour et des exercices de terrain. Mais aussi d’obtenir des réponses rapides, immédiatement applicables.

Alors pour quelles raisons faire appel à REBOX ?

La principale, réside dans la multitude des profils de l’entreprise REDBOX : spécialistes en sécurité, psychologues, juristes, médecins, etc… Ces  intervenants sont constitués par des femmes et des hommes de terrain dotés d’une solide expérience. Cet atout majeur permet une analyse transverse qui enrichit le travail d’analyse, de rédaction et propositions-conseils. Sans occulter l’éventail des formations qui pourront être proposées pour compléter et affiner la formation des cadres et personnels de l’établissement concerné. En bref, une vision multidirectionnelle et pragmatique  afin d’envisager, au mieux, tous les scénarii.

 

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